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人力资源经理

刷新时间:2019/6/26 8:43:06 浏览: 简历投递:5
保险公积金年终奖奖金提成全勤奖节日福利双休8小时工作制带薪年假公费培训公费旅游健康体检通讯补贴提供住宿餐补/工作餐住房补贴交通补贴班车接送
月薪: 15000~19999
经验:5年以上 学历:本科以上 招聘对象:全职 岗位类型:人力资源经理/主管
人数:1 年龄:25-35 专业要求:人力资源管理相关专业
地区:佛山市顺德区
职位描述
1、根据公司战略发展需要,组织制定人力资源发展规划;
2、根据公司现状,制定和协助实施各部门绩效考核、薪酬福利方案;
3、根据公司已有资源建立和完善培训体系和培训制度,并监督落实;
4、负责对公司人力成本进行统计分析,实现人力成本预算计划;
5、负责人力资源部门的日常管理工作,有效培训指导其下属完成公司下达的各项任务。

1、本科学历,人力资源管理相关专业;
2、5年以上人力资源工作经验,3年以上管理经验
3、熟悉人力资源管理各模块工作内容及工作流程,精通其中2-3个模块;
4、具备战略人力资源管理思维,能统筹规划人力资源各项工作; 
5、具备团队管理及培育下属的领导能力,具有良好的职业道德; 
6、熟悉人力资源管理相关的劳动法规;
7、有人力资源二级证书优先考虑。 
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